Ne každý člověk je schopen dlouhodobě snášet práci a firemní kulturu, která mu nevyhovuje jenom kvůli tomu, že je dobře placena.Vlastně by to ani neměl dělat. První tři měsíce by mu měly stačit k tomu, aby se zorientoval a snažil adaptovat. Dobré je najít si mezi zaměstnanci spojence a vyvíjet snahu o začlenění do kolektivu, ukázat zájem a dobou vůli. Vůbec nejlepší je ale informovat se o tom, co může očekávat na novém místě předem, například na internetu. Pak se může vyhnout trápení s přizpůsobováním se něčemu, za co mu nakonec nebude stát ani ten vysoký plat. Je třeba být realistický a uvažovat o spojitosti osobních cílů s cíli dané firmy.