- Jak formální je vaše firemní kultura? Některé firmy podporují odstraňování bariér v pracovních týmech, jiné trvají na přesných nařízeních. - Působíte při společenských událostech dobrým dojmem? Dávejte si pozor na své chování například po požití alkoholu. - Nevěnujete se na společenských akcích pouze úzkému okruhu zaměstnanců? Čas je třeba věnovat všem zúčastněným zaměstnancům. - Dokážete se vyhnout narážkám na své nynější postavení? - Odcházíte vždy mezi prvními? Základním pravidlem je nezdržovat se příliš dlouho. Lepší je přijít o legraci než o místo.