Agilní způsob řízení se vyznačuje připraveností, schopností rychlé reakce na změny, je vysoce inovativní a přizpůsobivý s důrazem na neustálé učení se a rozvoj. Jsou toto kompetence, které má dnešní HR?
The full article is available to users registered at Hard Skills
Have you already registered? Please log in through this page.
Otherwise register for free and gain unlimited access to all 12192 articles available at Hard Skills.
