Výrobce sportovních potřeb, obuvi a oblečení Adidas rozšířil své schéma volitelných zaměstnaneckých výhod o program péče o chrup, cestovní pojištění, pojištění závažných onemocnění a životní pojištění pro partnery zaměstnanců. Schéma bylo spuštěno ve Velké Británii. Od 1. července je k dispozici všem 1200 zaměstnancům v Británii a Irsku za předpokladu, že mají pracovní smlouvu alespoň na 12 měsíců.
Nové benefity jsou součástí strategie work-life balance ve společnosti Adidas. Na pracovištích již proběhla roadshow, která zaměstnance s novými výhodami seznámila. Péče o chrup je nabízena na čtyřech úrovních, cestovní pojištění v rámci Evropy nebo celého světa a pojištění závažných onemocnění a životní pojištění v hodnotě 10 tisíc liber.
-kk-