Kromě zaměstnaneckých slev některé organizace nabízí i finanční úlevy, které ocení zejména zaměstnaní rodiče – je to například úhrada školného dětí na některých středních školách. Firmy se snaží také poskytováním určitých benefitů rozvíjet fyzickou kondici zaměstnanců – nabízí například volné permanentky do zimních středisek nebo slevy kurzů lyžování či snowboardingu. Article source HotJobs.com - an online job portal Read more articles from HotJobs.com