V praxi se jako lektorka i jako advokátka setkávám často s tím, že zaměstnavatelé zcela přesně nerozlišují mezi mzdou a platem, u mzdy pak nedodržují institut minimální mzdy a zpravidla nemají vědomost o existenci zaručené mzdy.
The full article is available to users registered at Hard Skills
Have you already registered? Please log in through this page.
Otherwise register for free and gain unlimited access to all 4268 articles available at Hard Skills.
