Rychlý rozvoj internetových společností přinesl i změny v tradičním způsobu oblékání. V kancelářích se začalo používat neformální oblečení – zvláště ve zmíněných internetových společnostech. Mnohé firmy musely postupem času vytvořit určitá pravidla pro oblékání, protože zaměstnanci to s neformálností velmi často přeháněli.
Rozhoduje-li se člověk, jak se oblékne do kanceláře, měl by se nejprve zamyslet nad tím, nakolik jeho oblečení odpovídá práci, kterou dělá. Výrazně neformální či neupravené oblečení člověka degraduje, a to jak před sebou samým, tak i před zákazníky a kolegy.
Mnoho oděvních a návrhářských společností (jako např. **Marks & Spencer** nebo **Moss Bros**) již zjistilo, že lidem rozhodování o vhodnosti oblečení dělá problémy. Nabízejí proto své vlastní výrobky a tak do jisté míry určují trend a styl v oblékání podnikatelů a úředníků.
Article source Jobpilot.co.uk - a UK job portal