Kdo zaměstnává v USA ženy na mateřské?

Podle U.S. Census Bureau pozastavuje kariéru z důvodů péče o děti více než 5,4 milionů žen. Řada z nich jsou talentované profesionálky se zkušenostmi, vzděláním, dovednostmi a motivací najít pracovní příležitost, kdy by jim bylo umožněno pracovat z domova.

Pokud dáte takovému člověku možnost pracovat z domova, a zvládat tak i rodinné povinnosti, benefit pro zaměstnance je obrovský. Autorka článku sama pečuje o děti a vlastní firmu, která se snaží matky zaměstnávat. Podle jejího názoru jsou tou nejtalentovanější a nejzanícenější skupinou zaměstnanců s jakou se setkala. Jsou vděčné za příležitost pracovat z domova a oplácí hlubokou loajalitou. Není jediná, kdo vidí tuto zmeškanou příležitost.

Její oblíbenou stránkou je HireMyMom.com, jejíž cílem je zajistit firmám špičkové odborníky pro přechodné i stabilní projekty a matkám svobodu a flexibilitu práce z domova. Můžete tak najít kvalitní odborníky, ochotné pracovat za zlomek běžných nákladů.

Výhody outsourcování - například prostřednictvím HireMyMom.com -jsou:

- nepožadují žádné poplatky,

- můžete zaslat jeden požadavek hned několika uchazečům,

- zhodnotíte uchazeče a rozhodnete se na jednom místě,

- máte možnost využít výjimečné talenty z celé země.

-av-

Zdroj: Entrepreneur.com - portál předního amerického časopisu pro podnikatele
Zobrazit přehled článků ze zdroje Entrepreneur.com