- Myslí si, že vědí všechno. - Každému dávají najevo, že mají moc. - Snaží se vše změnit. - Obávají se cokoli udělat. - Nenajdou si čas na bližší seznámení s podřízenými. - Neztrácejí čas se svým nadřízeným. - Nezabývají se problémy a problémovými zaměstnanci. - Mají pocit, že se nemohou chvat lidsky. - Nebrání své zaměstnance. - Zříkají se zodpovědnosti za to, co se stane v jejich týmech.