Postřehy z konference FranklinCovey „Bez bolesti není růstu“: Musíme hledat lídry změny
Na nedávné konferenci FranklinCovey „Bez bolesti není růstu II" se sešli osobnosti z oblasti…
Na nedávné konferenci FranklinCovey „Bez bolesti není růstu II" se sešli osobnosti z oblasti…
Většina lidí se musí naučit, jak být dobrým vedoucím. Někteří vyvolení jedinci se ale s manažerskými…
Mezi důvody, kvůli kterým zaměstnanci nejčastěji podávají výpověď, na prvních příčkách ve všech…
Umělá inteligence je téma, které hýbe světem minimálně poslední dva roky. Asi každý už si alespoň…
Menší či větší konflikty se nevyhýbají žádnému týmu. I pokud váš tým sestává jenom ze samých…
Nehledě na to, jaké jsou vaše dlouhodobé plány (ať už kariérní nebo životní), jednu věc k jejich…
Etický leadership. Termín, se kterým se v anglicky psané odborné literatuře můžeme setkat…
Úřad pro ochranu osobních údajů zveřejnil metodiku ke zpracování osobních údajů v kamerových…
Průměrná škoda, kterou organizacím v našem regionu ročně způsobí interní podvody, je 4,5 milionu…
Stres je chronickou nemocí 21. století. Navíc spouští celou řadou dalších civilizačních chorob a…