Obecné charakteristiky správného hodnocení výkonnosti zaměstnanců
46 přečtení
Kontrola výkonnosti zaměstnanců byla vždy nepříjemnou záležitostí. V minulosti se vedlo mnoho…
Kontrola výkonnosti zaměstnanců byla vždy nepříjemnou záležitostí. V minulosti se vedlo mnoho…
Článek pojednává o strategii americké energetické společnosti **Duke**, která se podobně jako další…
Autor článku se zabývá využíváním elektronické pošty v zákaznických centrech a optimalizací nákladů…
V rámci výcviku vedou společnosti své manažery k zodpovědnosti za udržení zaměstnanců. Fluktuace…
Projekt management byl dlouho považován za fenomén informačních technologií. Dnes přináší…
Pro společnost, která nemá k dispozici odpovídající technologii, může její celosvětový rozsah…
Všichni, kdo se snaží uvádět v praxi metody správy znalostí, chtějí znát hodnotu nehmotného majetku.…
Brokerská společnost **Charles Schwab & Co.** používá portál, u kterého se při vyhledávání…
Autor popisuje zkušenost svého přítele, který pracoval na výrobní lince. Počáteční nadšení a snaha o…
Komunikace uchazeče o zaměstnání s potenciálním zaměstnavatelem je zatížena strachem a napětím.…
Na druhém výročním kolokviu Knowledge Advantage o problematice správy znalostí v Chicagu zaznělo…
Tato práce se zaměřuje na koncepci, zásady a konkrétní případy pronikání správy znalostí do…