Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Pozor na křečovitý úsměv a vyvalené oči

Dokonce i lidé jako princ z Walesu, kteří jsou trénovaní v jednání v obtížných situacích, mohou…

Know-who, nebo know-how?

V poslední době je podle některých odborníků důležité nejenom to, co dokážeme, ale i to, koho známe.…

Za nepružnost se platí

Kultura dlouhé pracovní doby vede ke zvýšení úrovně stresu, což způsobuje podrážděnost, vyčerpání a…

Bez dotazníku neodejdeš!

Když dá zaměstnanec výpověď a jde jinam, zaměstnavatel chce vědět proč. Podniky si nikdy nebyly…

Budování vztahů se zaměstnanci - 5 rad a 5 otázek

Budování mezilidských vztahů není složité. Jde jen o to, dokázat se soustředit na druhé a to, co je…

Několik nezbytností, které byste měli při pohovoru zjistit

Pohovory s uchazeči o práci a určování, zda se hodí pro podnikovou kulturu a danou pozici, jsou…

I malé firmy si mohou dovolit velké věci

Zaměstnanci malých firem mají stejný zájem o výhody, které jim pomohou vyvážit pracovní a osobní…

Pepa jde ke dnu, tak já ho zvednu

Všichni pracovníci, ženy i muži, mladí i staří, musí čelit jednomu nebo více životním milníkům…

Nábor zvnějšku

V poslední době se posiluje trend outsourcování náboru pracovních sil. Stoupá počet firem, jimž…

Výpis 14051413 z celkem 2275