Lídr, kterého budou ostatní skutečně následovat, nesmí být tyran ani mrzout. Naopak musí být…
Změna není událost, ale proces. Když jde o učení, neexistují žádné okamžité změny. Změna je spíše…
Neslušná mluva nebo obtěžování ostatních různými pachy, to jsou celkem běžné problémy. Jsou také…
Zejména při práci s obchodními týmy v korporátním prostředí, na rozdíl od samostatných obchodníků-…
Nejste extrovert, který si užívá místnosti plné cizích lidí, s nimiž si může popovídat? Pak rozhodně…
V první části článku jsme se seznámili s mezinárodní právnickou firmou Seyfarth Shaw, sídlící v…
Jak řešit konflikty? Podle webu management.about.com jsou jen 3 možnosti. 1. Spolupráce Na…
Představte si, že jste jediný marketér v místnosti plné techniků a inženýrů nebo jediný Čech v týmu…
Manažeři často chybují v tom, jak se snaží pomoci svým podřízeným překonat pochybnosti, které mají o…
