Typická reakce zaměstnance na změnu je odpor. Důvodem je především nejistota a strach z toho, co…
Schopnost přesvědčit druhé je důležitá nejen v práci, ale i v každodenním životě. Vyžaduje vysokou…
Čtvrtletní zisky už nyní nejsou přesným odrazem toho, jak si firma vede. Jsou zde totiž možná…
Kdo by nechtěl efektivněji řídit svůj čas... Snaha lépe využívat své časové možnosti je chvályhodná,…
Vadí vám jako zaměstnanci, když vám váš šéf nevěří? Komu by to také nevadilo... To, když vám šéf…
Web management.about.com se zamyslel nad nejzásadnějšími otázkami v každém byznysu. Tohle je…
Všichni to občas děláme, někteří méně, někteří více. Přijdeme do práce, dáme si kávu, podíváme se na…
7 návyků skutečně efektivních lidí popsal populární americký odborník na vedení lidí, lektor a autor…
V první části článku jsme si vysvětlili, co dnes zákazníci očekávají od obchodníků. Mají-li se…
