Každý, kdo se chce dostat na vedoucí pozici, by se měl naučit vnímat své kolegy a podřízené správně.…
Nejčastější problém při strategickém plánování spočívá v převedení vize do praxe. Přeměna organizace…
Koncepty mentoringu a koučingu nejsou na půdě organizací ničím novým. V posledních letech však…
Podniky se uchylují k outsourcingu z nejrůznějších důvodů, tradiční outsourcingový model má však…
Autentické vůdcovství je vůdcovství, kterému lze věřit. Je skutečně takové, jak se prezentuje. V…
Autor článku, uznávaný kouč výkonných vedoucích, popisuje své zkušenosti s nedostatky v komunikaci,…
Někteří manažeři přesně vědí, co nechtějí. Domnívají se však přitom, že takto automaticky musí vědět…
Vysoce efektivní týmy (High Impact Teams HIT) se vyznačují značnou energií, s níž dokáží řešit…
Spolu s tím, jak je stále důležitější efektivně řídit projekty zakládají společnosti zvláštní…
