Úkolem člověka odpovědného za vzdělávání druhých je pomáhat jim k dosažení těch nejlepších výsledků.…
Manažeři si často pokládají otázku, jak motivovat své zaměstnance, aby dělali to, co chtějí jejich…
Přechod původních školitelů na moderní konzultanty v oblasti výkonnosti s sebou nese mnoho poučných…
O mentorování se dnes hovoří více než kdy jindy. Ukazuje se, že podporuje retenci, rozvoj a zaujetí…
Zaměstnanci, kteří do zaměstnání dojíždí, jsou velmi často stresovaní a psychicky vyčerpaní z čekání…
Studium jazyků ve firemních kurzech probíhá na začátku většinou s nadšením, ale často není konečný…
Teoretici managementu se dlouho snažili určit příčinu toho, že některé lidi tlak posiluje a jiné…
Firmy se začínají více zajímat o problematiku retence zaměstnanců. Uvádí to studie společnosti…
Autorka článku strávila mnoho hodin školením manažerů lidských zdrojů, návštěvami specializovaných…
