Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Odměňování a motivace znalostních pracovníků: nejen chléb a hry

Je velmi důležité si uvědomit, že znalostní pracovníci potřebují k úspěšnému zvládnutí své práce…

Barevné kostičky manažerského rozvoje

Populární dánská stavebnice Lego již dlouho není pouhou sbírkou barevných dětských kostiček. Po…

Proč znalosti? Proč teď?

Firemní znalosti jsou klíčem ke konkurenčním výhodám. O tom dnes…

Vytváření sítí znalostí - nová šance

Cílem znalostních iniciativ by měl být odklon od ukládání znalostí v databázích a tendence k…

Jak se stát kreativnějším manažerem

Manažerská kreativita je jako vítr: těžko viditelná, složitě definovatelná, není-li jí však v rámci…

Čtrnáct základních chyb vrcholového managementu

Vrchní vedení podniků nejsou neomylná. I vrcholoví manažeři se mohou dopouštět chyb. V takovém…

Firemní politika - tajná pravidla hry

Firemní politika představuje nepsaná pravidla, podle nichž funguje spolupráce ve firmě. Zaměstnanci…

Nechte se vést podřízenými aneb Management naruby

V mnoha podnicích neustále přežívá názor, že proces řízení nutně začíná nahoře, tedy u nejvyššího…

Správa znalostí v právnických kancelářích

Jak funguje správa znalostí u právníků? Právníci musí na základě požadavků klientů shromažďovat…

Výpis 32053213 z celkem 3837