Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Proč nechtějí být manažery?

Téměř polovina zkušených zaměstnanců nemá zájem o manažerskou roli. Ukázal to alespoň průzkum…

Jak měřit efektivitu vůdcovství

Pokud si kladete otázku, zda se dá změřit efektivita vůdcovství, vyzkoušejte měření podle…

Proč jsou vrcholoví manažeři často špatní manažeři?

Angličanka Gill Corkindaleová koučuje vrcholové manažery z celého světa. Bez ohledu na to, kolik…

Strategie je proces učení

Řada manažerů se domnívá, že určování strategie je jednoduché. Skutečná výzva přichází až se…

Chování zaměstnanců během finanční krize: Co sledovat?

V období finanční krize by měli manažeři věnovat zvýšenou pozornost chování svých zaměstnanců. Podle…

Manažer soudcem

Jedním z úkolů manažera je soudit. Problém je pouze v tom, že slovo soudit má negativní konotaci.…

SMS místo životopisu

Britská společnost Teimlo, která se zabývá službami v oblasti mobilních telefonů, přišla s neotřelou…

Vůdce potřebuje sebevědomí

Chcete-li být efektivnějším vůdcem, pracujte na zvyšování svého sebevědomí. Položte si tři základní…

Základem vůdcovství je důvěra na obou stranách

Kompetentnost, integrita, schopnost vidět věci v souvislostech... Existuje celá řada kvalit, které…

Výpis 361369 z celkem 1223