Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Šest zásad úspěšného zavedení programu stáže ve vaší firmě

S extrémním nedostatkem pracovní síly na pracovním trhu se čím dál více společností obrací k …

Reportáž: Kybernetická revoluce není o technologiích, je především změnou myšlení

Zatímco v tréninkových zařízeních pro vojáky, piloty, astronauty, chirurgy se virtuální realita…

V krizi jsme již dnes, i když ochlazení ekonomiky teprve přijde (soutěž o vstup na workshop)

O tom, kdy přijde zpomalení ekonomiky, se dnes hodně diskutuje. A odhady jsou velice různé – od pár…

Cesta přechodu od řízení lidského kapitálu k řízení lidských zkušeností

Celosvětový trend v podnikání se neustále mění vlivem společenských změn, globalizace, nových…

Diverzita – teoreticky nám jde, ale co praxe?

Pro diverzitu existuje český ekvivalent různorodost, rozmanitost, jinakost. Že to v  pracovním…

HR Development Session v ICT Pro nabídne workshopy na personální marketing i práci s daty

Navštivte první listopadový den školicí centrum společnosti ICT Pro kousek od metra C – Opatov, kde…

Konference EBX nabídla konkrétní příklady, jak vytvářet pozitivní zaměstnaneckou zkušenost

17. září se v holešovické La Fabrice uskutečnila konference Employer Branding Experience 2019 (EBX).…

Personalistické chyby, kterých se nesmíte dopustit při spolupráci se živnostníky

Z hlediska personalistiky a talent managementu se velmi často zapomíná na živnostníky, které si daná…

Spokojený zaměstnanec dnes vyžaduje dobrou osobní zkušenost se zaměstnavatelem

Týká se to nás všech. To, co si myslí manažeři, není ve shodě s tím, jak to vnímají zaměstnanci.

Výpis 280288 z celkem 1075