Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Evropa se soustředí na řízení talentů

Vzhledem ke stárnoucí pracovní síle a prohlubování nedostatku klíčových dovedností bude pro evropské…

Pět kroků, když chcete odejít na odpočinek

Majitelé malých firem by se měli připravit na to, co s firmou, až budou chtít odejít na penzi. John…

Využijte nástupu nového manažera

Jsou dvě věci, které vám mohou na pracovišti přivodit úzkost. Hovory o platu a nástup nového šéfa.…

Lidské zdroje stále plně nezvládají strategickou roli

I když záležitosti lidských zdrojů dominují v obchodních agendách firem na celém světě, jen málo…

Jaký je rozdíl mezi databází a společenstvím uchazečů?

Téměř každý náborář disponuje databází potenciálních uchazečů, ti úspěšnější na to ale jdou jinak.…

Kdo je připraven na demografickou krizi?

I přes nastupující demografickou krizi, s níž v následujících desetiletích dosáhnou důchodového věku…

Proč se manažeři bojí hledat novou práci?

Řada úspěšných manažerůpovažuje hledání nové poziceza jednu z nejobtížnějších částí své kariéry.…

Pečujte o své uchazeče

Přestože firmy investují do propagace zaměstnavatelského image obrovské prostředky, věnují jen málo…

Jak si udržet zaměstnance

Pokud momentálně neděláte nic proto, abyste si udrželi dosavadní zaměstnance, měli byste se nad svým…

Výpis 874882 z celkem 1115