Na kvalitním výběru pracovních sil závisí úspěšná budoucnost firem. Firmy si tak kladou otázku, jak…
Ztratí-li introvertní osobnost práci, je to nepříjemné. Nepříjemnější je však pro ni hledání a…
Ať už firma získá nové manažerské pracovníky z externích či interních zdrojů, je třeba začlenit je…
Vlna propouštění ještě není za námi. Firmy, které si chtějí vylepšit image a nebýt pouze za toho…
Hoganův osobnostní dotazník (HPI) je metoda určená pro diagnostiku osobnostních charakteristik…
V New Jersey byl právě spuštěn originální vzdělávací program pro ženy s nízkými příjmy. Jeho úkolem…
Psychotesty a testy způsobilosti jsou často dalším krokem, který musí uchazeči o zaměstnání…
Skotsko se v současné době soustředí na poskytování rovných příležitostí v rámci pracovního trhu.…
Pracovní kariéra mnoha lidí by se dala popsat jako směs mnoha dílčích kariér, ke kterým přišli…
