Vytváření inzerátu v případě hledání pracovní síly nemusí být tak jednoduché, jak by se mohlo na…
V inzerátech na pracovní místa téměř ve všech odvětvích jsou v poslední době v Německu často…
Před přijímacím pohovorem se uchazeč o zaměstnání může na chodbě probírat poznámkami, které si…
Odchýlení se od konvencí při vytváření životopisu může občas přilákat pozornost zaneprázdněného…
Kvalitní aktivní i pasivní uchazeči o zaměstnání mají vždy větší počet možností. Je tedy třeba…
Jak již bylo řečeno v první části série článků o náboru pracovních sil, jedná se o vícefázový…
Uchazeči o zaměstnání se snaží vyhnout otázkám ohledně historie svého platového ohodnocení. Uvedou-…
Pasivní kandidát je člověk, který nehledá zaměstnání, ale je připraven změnit místo, pokud se mu…
V době, kdy je tak důležité získat nejtalentovanější pracovníky, jako dnes, je kritickým…
