Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Pandemie redefinuje pracovní místa

Vypuknutí pandemie přinutilo organizace k možná nejvýznamnějšímu sociálnímu experimentu budoucnosti…

Nastartujte výkon a udržte klíčové lidi v době postkoronavirové

Máme za sebou skoro tři měsíce opatření a omezení k zastavení šíření nemoci Covid-19. Prošli jsme si…

Případová studie Twitter: Včasná reakce a transparentnost pomáhá zaměstnance držet v bezpečí a informované

Twitter byl jednou z prvních společností, které po dramatickém vývoji v otázce šíření koronaviru…

Král je nahý. Co s tím dál, aneb hybridní leadership v době nového normálu

Mnoho z vás se za poslední dva týdny vrátilo do práce. Někdo se už nemohl dočkat, až si zalije…

Jak proměnit virtuální porady na příležitosti k budování týmu: 13 rad pro efektivní lídry

Za poslední dva měsíce absolvovala spousta z nás víc virtuálních porad, videohovorů, webinářů a…

Mobbing a Bossing: Setkali jste se už se šikanou na pracovišti?

Šikana na pracovišti – téma, které je tak trochu tabu, avšak ve firmách se více či méně objevuje a…

Pět taktik pro udržení silné morálky zaměstnanců v těžkých časech

Silná morálka není luxus, je to nezbytnost – nejen v náročnějším období. Společnosti, které dokážou…

Tři příklady využití facilitace - porady, projekty, participace

Facilitace je komplexní metoda vedení komunikace, která přináší vyšší efektivitu i spokojenost…

Prací proti strachu

Strach je potvora, která se nevyhýbá nikomu. Je úplně jedno, jak je člověk zkušený, kolik toho už v…

Výpis 226234 z celkem 2103