Aby týmy fungovaly dobře, musí být mezi jejich členy něco více, než pouze profesionální vztah. K …
I přestože se společenské i pracovní rozdíly mezi muži a ženami čím dál více stírají a situace již…
Syndrom vyhoření je strašákem v celé řadě oborů. Vede k neefektivní práci, nezájmu o práci ze strany…
Dynamika změn ve stávajícím podnikatelském prostředí vyžaduje komplexní uvažování, rychlé…
Vedoucí týmů a manažeři firmy jsou zcela zásadní složkou celé společnosti. Jejich zvyky, praktiky a…
Vedoucí funkce obsazují různí lidé a dva stejně úspěšné styly řízení mohou vypadat zcela odlišně.…
Ranní pomyšlení na množství úkolů, které na vás denně čekají, je pro některé jedince někdy až…
Moderní doba vyžaduje i moderní styly řízení. Jak se mění pracovní kultura i očekávání zaměstnanců,…
Pokud někdo v rámci týmu působí na ostatní demotivačně a toxicky, je to velký problém, který se týká…
