Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Interní komunikace: Základy, na které se často zapomíná

Komunikace hraje hlavní roli jak ve spokojenosti každého týmu, tak i ve spokojenosti na úrovni celé…

Situační vedení lidí

Některé firmy pracují se zaměstnanci stejně jako před 10 či 20 lety. Naštěstí se to však ve většině…

5 věcí, které chtějí zaměstnanci slyšet

Řada ředitelů zaměstnancům sděluje své vize, poslání firmy a strategie, jak se k jejich naplnění…

Studie: Globální trendy v řízení HR 2016

Významné změny v oblasti digitálních technologií, rychlosti inovací a demografické struktuře…

Produktivita v organizaci – co může udělat každý sám a co je potřeba dělat společně?

Nedávno se můj kolega Ondřej Komanec na těchto stránkách zabýval produktivitou takzvaného…

Klíč k potenciálu - týmové role

V článku „Tým jako sladěná letecká formace“ jsem se v závěru zmínil o tématu „týmové role podle M.…

Tým jako sladěná letecká formace

Název tohoto článku by se dal rozvinout následující větou: Špičková spolupráce v týmu se dá…

Vyhrajte vstup na seminář o zkušenostech se zlepšováním admininistrativních procesů v Německu

Výrobní firmy již delší dobu znají a pro zlepšování procesů využívají nástroje Lean Six Sigma.…

"Vyrovnanost & Troufalost" - koncept a praxe

Lze nalézt fungující způsob třeba pro naplnění cílů zlepšení měkkých dovedností v našich rozvojových…

Výpis 190198 z celkem 435