Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Pomozte manažerům vzdělávat zaměstnance

Personalisté zdaleka nejsou jediní, kdo ve firmě nese odpovědnost za rozvoj zaměstnanců. Klíčovou…

V Googlu mají talent všichni

Britská profesní organizace personalistů Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD)…

Jak připravit školení obchodníků

Investice do školení obchodníků může pro firmu mít velký přínos, stejně tak však může být zbytečná,…

Jak používat internet pro lepší řízení lidských zdrojů

Jak vypadalo použití moderních technologií v oblasti HR před deseti lety a jak bude vypadat za…

Rozvoj leadershipu začíná měřením

Rozvoj leadershipu ve firmách patří k silným trendům posledních let. Zaměstnavatelé si částečně i…

Výchozí body rozvoje leadershipu

Připravujete program rozvoje leadershipu ve vaší společnosti? Pak byste měli začít tím, že…

Konference: Pozice žen ve společnostech a interkulturní komunikace

Jaké procento žen zastupuje manažerské posty ve firmách na českém trhu? Čím může být žena ve vedoucí…

Jak se připravit na měření investic do interních vzdělávacích programů

Personalista, který ve své firmě připravuje program interního mentoringu (či jiné interní vzdělávací…

Mýty plánování nástupnictví

Plánování nástupnictví je proces vyhledávání a rozvoje zaměstnanců pro budoucí obsazení klíčových…

Výpis 694702 z celkem 1097