Dobré nápady by neměly přicházet vniveč. Vyvarujte se proto všeho, co by mohlo vytvářet dojem, že…
Musí každá část firmy na ten samý poznatek přicházet sama? Na to nemůže být čas. Organizace…
V předchozím článku jsme viděli, že pokud chcete brát kybernetickou bezpečnost vážně, je prvním…
Samotná data jsou pro nás často nevyužitelná. Potřebujeme je zformátovat tak, abychom z nich mohli…
V předchozím článku jsme se dozvěděli, proč je pro firmu lepší mít jakoukoli formální strukturu, než…
S trochou plánování a úsilí dosáhnou nováčci ve firmě rychle plné výkonnosti. Nebude tak docházet k …
Formální struktura firmy je dobrá věc dokud se jí zaměstnanci musejí držet jen volně. Měli byste…
V předchozím článku jsme viděli, že vyjednávání v rámci jedné organizace nemusejí snadná, a proto…
Nezáleží na tom, zda vedete startup, malou firmu nebo velkou společnost. Kreativní myšlení vám v …
