Články z oblasti vzdělávání a poradenství

3 příběhy, které by o sobě měla vyprávět každá firma

Díky příběhům můžete vytvořit sdílené zkušenosti, pocit sounáležitosti a společného cíle. Můžete…

Firemní kultura v průběhu fúze: seznamte se s praxí společnosti STAHLGRUBER

Dobře nastavená firemní kultura je základem dlouhodobého úspěchu každé společnosti. Na tom se jistě…

5 klíčových kvalit lidí s vysokým EQ

Podle některých lidí je emoční inteligence (EQ) daleko přesnější ukazatel budoucího úspěchu než IQ.…

Jak dělat správná rozhodnutí při práci s lidmi aneb Intuice vs. racionalita

Společnost Assessment Systems zve na svůj první Brunch konaný v Brně, ve stylovém podniku SKOG, pod…

Video: Co je to vlastně ta firemní kultura?

Firemní kultura - snad každý, kdo je v nějaké společnosti zaměstnán, si pod tímto tématem představí…

4 rituální otázky, které by si měl pokládat každý lídr

Lídři, kteří odvádějí skutečně skvělou práci, jsou extrémně zvědaví. Mají svůj rituál hledání…

S čím se lídři rodí a s čím ne

Výběr zaměstnanců je stěžejní pro každou organizaci. Velkým přínosem jsou pak především lidé, kteří…

Reverzní mentoring: Jděte do toho

Tradiční pojetí mentoringu zahrnuje starší, zkušené pracovníky, kteří pomáhají mladším kolegům s…

Robert Hogan: Čeká nás boj o život, nikoli zábava na Facebooku

V první části rozhovoru s Robertem Hoganem jsme se dozvěděli, jak se vyvíjelo měření osobnosti a v…

Výpis 640648 z celkem 1093