Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Kdo má pod čepicí, kamarádí s univerzitou

Jak vytvořit ve společnosti prostředí trvalého a stabilního vzdělání zaměstnanců? Krokem, který k…

V elektrárně a bez dlouhého vedení

Skupina elektrárenských společností utvořila koalici pro společné partnerství ve výukovém procesu.…

E-Learning musí dostat nový ohoz

Tvorba e-learningu prošla už řadou změn. Stále však narážíme na řadu bariér, které nedovolují jeho…

Kdo nezná pocity, nezná svého zaměstnance

Lidská schopnost učení sestává podle odborníků ze tří základních složek. První je kognitivní…

Dobře učit

Dříve byly společnosti ochotné více investovat do výukového procesu. Dnes se spíše hledají co možná…

Věci, co lídři dělají

Když výkonný ředitel General Electrics Jeff Immelt učí nové nadějné lídry v rozvojovém centru…

Jak správně zhodnotit učení

Jednou z nejdůležitějších věcí je správně zhodnotit náklady na výuku. Chybná zpráva tu může znamenat…

Vhodný e-learning

Není vůbec levné vytvořit dobrý e-learningový program. Tvorba hodinového výukového programu stojí…

Učit se, učit se, učit se

Společnost UPS zaměstnává dnes po celém světě kolem 360 000 lidí. Odborníci na výuku a odbornou…

Výpis 25302538 z celkem 2745