Manažer - zprávy z managementu

Proč (a jak) byste se měli ve své práci snažit být kreativnější

Možná si říkáte, že kreativita ve vašem oboru nepatří k žádaným a důležitým vlastnostem. Kreativitu si totiž spojujeme hlavně s uměleckými obory – s …

„Job hugging“: Trend mezi zaměstnanci, který je pozitivní jen zdánlivě

V posledních letech se na pracovním trhu objevily nové pojmy popisující…

3 neobvyklé dovednosti, které jsou pro výkon manažerské funkce stěžejní

Chcete být efektivním manažerem a inspirativním lídrem? Chcete, abyste vy…

Jak nedělat špatná rozhodnutí: 5 tipů pro manažery

Manažeři by často nejraději měli umět věštit z křišťálové koule. Když stojí…

Každodenní návyky, díky kterým se stanete lepším manažerem

Úspěch v manažerské roli vyžaduje dlouhodobé úsilí, neustálou sebereflexi a…

Nejčastější důvody, proč někteří manažeři nezvládají stres

S manažerskou funkcí se nezřídka pojí i zvýšený stres. Vedení podřízených,…

Šárka Baladová – L'Oreal, Jan Bolek – CAFIN

Controller budoucnosti: od reportingu k Value Creation

Éra, kdy controlling pouze reportoval minulost, končí. Budoucnost patří…

Chybí vašemu podřízenému sebevědomí? Tři tipy, jak mu ho zvýšit

Aby mohli vaši zaměstnanci dosahovat co nejlepších výsledků a dokázali…

Syndrom vyhoření u podřízených: Jak mu efektivně předcházet

Syndrom vyhoření je specifický psychologický fenomén. Jedná se o jakýsi…

4 tipy, jak najít rovnováhu mezi poskytováním volnosti zaměstnanců a mikro-managementem

Delegování práce patří k nejdůležitějším manažerským dovednostem. Při…

Vojtěch Bednář, Firemní sociolog

Jak sdělovat nepříjemné zprávy a neztratit přitom důvěru týmu?

V životě každého manažera, personalisty nebo majitele firmy nastane chvíle,…

Když méně je více: V čem tkví síla minimalistického leadershipu

Minimalismus je životní přístup, který je v opozici k přehnanému…

Otázky, kterými společnost Google posuzuje kvality svých manažerů

Společnost Google využívá sadu otázek, které pokládá řadovým pracovníkům a…

Výpis 6678 z celkem 6832