 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Jako personalisté jste již jistě mnohokrát slyšeli stížnosti zaměstnanců na to, jak jsou jejich manažeři špatní. Neumějí delegovat, nepředávají zpětnou vazbu, chtějí od svých podřízených nereálné věci... Jsou to ale jen plané nářky, nebo vážné varovné signály? Proč je ve firmách tolik špatných…
Development centrum jako nástroj rozvoje se využívá již mnoho let v mnoha…
Jak sami manažeři přiznávají, people management, umění řídit či vést své…
Celosvětové hospodářství čelí hrubým neshodám co se týče odpovídajících…
„Náš zákazník, náš pán,“ říká se. Avšak vymyslet úspěšnou obchodní…
Upravujete výrobní program? Adaptujete se na vstup strategického partnera?…
Školení BOZP a PO Jelikož zaměstnáváte jednoho či více zaměstnanců, je Vám…
