Řada profesionálů HR a náborových manažerů pohlíží na interní mobilitu jako na něco, co by měli sami řídit. Zaměstnanci mají ale dnes svoji kariéru stále více ve svých rukou a dny zaměstnanecké stability a loajality jsou dávno pryč. Pokud si chcete kvalitní lidi udržet, nechte je jít za…
Organizace může být jen tak silná jako její vůdcovský tým. Pro mnohé firmy…
Koučování se v posledních letech stalo jedním z nejefektivnějších způsobů…
Rotace zaměstnanců je praxí, která jim umožňuje získávat větší náhled do…
Evropští zaměstnanci se v příštím roce nedočkají příliš velkého růstu mezd,…
Kniha The Seven Steps of Effective Executive Coaching (Sedm kroků…