Pro vybudování kariéry potřebujete podpůrný systém. Potřebujete jiné lidi a zdroje, aby vám pomohli…
Je důležité rozdělit problémy spojované s realizací a systematickým přístupem k náboru talentů do…
Odborníci na lidské zdroje musí uvažovat při novoročních rozhodnutích o mnoha faktorech. Obor…
V urputné snaze firem o snižování nákladů se stále více zapomíná na zaměstnance, což se ale brzy…
Pasivní kandidát je člověk, který nehledá zaměstnání, ale je připraven změnit místo, pokud se mu…
Se vstupem do Evropské unie vzroste potřeba dočasného přidělování zaměstnanců do firem, které budou…
Každá firma už pochopila, že bez strategie nemůže existovat. Je to nástroj, pomocí něhož si…
Společnosti dnes stále hledají způsoby, jak posílit své značky a nabízet zákazníkům nové a přínosné…
Pro zaměstnance je výpověď a následný odchod ze zaměstnání po pocitové stránce často horší než…
