Svět náboru se velice rychle mění. Současné trendy se týkají především měření kvality náboru a…
Éra tradičního ročního hodnocení zaměstnanců se uzavírá. Trend odklonu od tohoto obecně neoblíbeného…
Důležitost angažovanosti zaměstnanců se v posledních letech skloňuje ze všech stran. Přibývá tak…
V oblasti HR se stále více prosazuje pravidlo, které se dříve aplikovalo jen v oblasti exaktních…
Time-to-hire je jedním z nejčastějších měřítek v HR. Označuje průměrnou délku doby potřebné pro…
Metody a nástroje štíhlé výroby (Lean) jsou součástí běžného života mnoha výrobních společností.…
V prvním a druhém díle jsme se podívali na to, jak se liší Balance Management od ostatních metodik…
Společnosti se schopným oddělením HR jsou na tom ekonomicky lépe než ostatní. To je nezpochybnitelný…
Německá společnost SAP patří k předním světovým dodavatelům podnikového softwaru. I když se pohybuje…
