Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Čtyři typy motivace - 4. díl Magické motivační minutky Ivo Tomana

Motivace může být vnitřní a vnější. Vnitřní je to, co je v nás, co je vrozené. Vnější motivaci nám…

Motivace k něčemu a od něčeho - 3. díl Magické motivační minutky Ivo Tomana

Jedna z definic motivace je, že je to „vnitřní stav, který nám dodává energii dosahovat cíle“ 

Závěr roku na Motiv P Business Brunchi®: designové myšlení, sebereflexe a zpětná vazba

Co je to designové myšlení a jak jej ve své praxi můžete využít? Jak rozvíjet sebereflexi u sebe i…

Motivy - 2. díl Magické motivační minutky Ivo Tomana

Nyní se podíváme na Motivy. Určitě jste už viděli nebo četli nějaké kriminálky. Pokud poručík…

Proč školní teorie motivace nefungují - 1. díl motivační minutky Ivo Tomana

O motivaci je spousta školních teorií. A většina z nich v praxi moc nefunguje. Jednu z nich vám teď…

Mzdy provozních zaměstnanců prodejen Albert se od nového roku navýší v průměru o čtyři procenta

Mzdy provozních zaměstnanců ve více než třech stovkách prodejen po celé České republice od 1. ledna…

Jak firmy komunikují a motivují zaměstnance? Zúčastněte se unikátního průzkumu s PMF, HR News a ASIANA Group

Stejně rychle jako se udál přechod z kanceláří na home office v březnu 2020, tak se opačně děje v…

Nejvíce zaměstnanců dostává benefity v bankovnictví, pojišťovnictví a ve farmaceutickém průmyslu

Pandemie se promítla i do oblasti zaměstnaneckých benefitů. Řada firem sáhla k úsporným opatřením a…

Nenechte si uniknout podzimní témata Business Brunche® věnovaná hodnocení zaměstnanců a zvládání nejistot

V čem je současné hodnocení zaměstnanců specifické a kam směřuje? To bude tématem dalšího setkání…

Výpis 8290 z celkem 573