Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Rozvoj není jen pro nejlepší zaměstnance

Vzdělávání a rozvoj vyššího managementu je pro mnoho firem samozřejmostí. Méně samozřejmý už je však…

Pracovních úrazů přibývá

Každý rok zemře na světě přibližně 2,2 milionu lidí na následky pracovních úrazů nebo nemocí z…

Chvalte a motivujte

Existují dvě věci, které lidé chtějí více než sex a peníze uznání a pochvala. Manažeři by si měli…

Zaměstnanecké výhody za zdravý životní styl

Stále více amerických zaměstnavatelů nabízí svým pracovníkům nejrůznější pobídky za zdravější…

Co udělat s pracovním stresem

Zaměstnanci musejí čelit řadě tlaků, jako jsou přísné termíny, kancelářská politika, neproduktivní…

Kdy koučovat zaměstnance

Napsalo se již mnohé o tom, proč mají manažeři koučovat své zaměstnance. Stejně často se píše i o…

Pořiďte si svého stína

Jednou ze zásadních podmínek rozvoje firem je přijímání nových zaměstnanců, se kterými přijdou nové…

Management jedině se skrupulemi

V posledních letech jsme svědky toho, jak firmy řídí lidé bez skrupulí. Přesto však odborníci věří,…

Zasedací (ne)pořádek

Pokud právě sedíte v práci a čtete tento článek, zanechejte na chvíli své činnosti a rozhlédněte se…

Výpis 10811089 z celkem 1102