Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Dave Ulrich: Jak měřit tržní hodnotu leadershipu

V pondělí 19. října 2015 vyšla nová kniha Dava Ulricha s názvem The Leadership Capital Index:…

Proč je tak snadné nenávidět HR

Časopis Harvard Business Review v létě publikoval články, které vyvolaly všeobecný zájem. Mnozí HR…

Jak se v HR dostat až na vrchol

Dosáhnout vysoké manažerské pozice v HR není jen záležitostí znalosti oboru a byznysu firmy, ale…

Studie: Co musí dokázat nová generace manažerů HR

Období ekonomické recese přimělo firmy zaměřit se na krátkodobé cíle a přežití. Klíčovým zájmem byla…

Lidské zdroje se mají co učit

Oddělení lidských zdrojů má ve firmách jedinečnou pozici. Na rozdíl od jiných oddělení má totiž…

6 nezbytných strategických dovedností HR profesionála

Společnosti se schopným oddělením HR jsou na tom ekonomicky lépe než ostatní. To je nezpochybnitelný…

Světové HR trendy v Praze! Zahraniční keynote v otevřené diskuzi s předními českými manažery

Jubilejní desátý ročník odborné konference HR Management se uskuteční 14. 10. 2015 ve Slovanském…

Dave Ulrich: Zvenku dovnitř stále platí

Chtějí-li HR profesionálové přinášet větší hodnotu svým organizacím, musejí se naučit více vnímat…

HRBP ve společnostech Coca-Cola a Karlovarské minerální vody

Jaké změny s sebou přináší posun z pozice business partnera do křesla ředitele HR a proč je role HR…

Výpis 5563 z celkem 108